当前位置: > 组工动态 > 干部工作
  • 25

    2020.03

    房山区委组织部出台“八项暖心机制”助力疫情防控阻击战

    为深入贯彻落实习近平总书记对新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作重要批示指示精神,房山区委组织部出台“八项暖心机制”, 进一步激励引导全区广大党员干部在疫情防控斗争中挺身而出、扎实工作,坚决夺取疫情防控阻…[详情]

    文章来源:北京组工网

  • 24

    2020.03

    密云区下派干部在防控一线成长

    疫情发生以来,密云区从区属机关、事业单位、国有企业和驻密单位共抽调干部2884名,参加社区疫情防控。工作中,他们冲锋一线、履职尽责,当先锋、做表率,在抗“疫”中得到了历练和成长,用实际行动践行着初心和使…[详情]

    文章来源:北京组工网

  • 24

    2020.03

    延庆区坚持一盘棋,用好用活市级机关下沉干部

    在疫情防控中,延庆区坚持一盘棋,积极主动引导15家驻区市属事业单位通过“双报到”的方式参与属地社区疫情防控工作,累计下沉干部918人次。…[详情]

    文章来源:北京组工网

  • 23

    2020.03

    300名市级机关企事业单位干部驰援朝阳

    按照市委部署,300名市级机关企事业单位干部投身朝阳社区防控一线,充实基层防控力量。朝阳区委迅速响应号召、凝聚力量,突出“快速、聚焦、有效、精准”原则,吹响了以社区为重点的抗击疫情“集结号”。…[详情]

    文章来源:北京组工网

  • 23

    2020.03

    延庆区四个突出 持续推动防控力量精准有序下沉

    延庆区坚持提早谋划干部下沉工作,科学合理摆布工作力量,不搞“一窝蜂”“扎大堆”,切实做到全员下沉、精准下沉、有序下沉,推动下沉干部发挥最大作用,合力构筑社区防控铜墙铁壁。…[详情]

    文章来源:北京组工网

  • 13

    2020.03

    房山区发挥考核“指挥棒”作用 激励下沉干部在战“疫”一线担当作为

    房山区印发《关于对下沉干部在社区防控一线工作表现情况进行网络评价的通知》,主动搜集掌握下沉干部在一线的具体表现情况,精准识别敢于担当、主动作为的优秀干部,进一步激励下沉干部在战“疫”一线担当作为、拼搏奉…[详情]

    文章来源:北京组工网

  • 13

    2020.03

    房山区双向发力确保下沉干部“沉的稳、干的实”

    房山区共有市派下沉干部50人,区派下沉干部1138人,为帮助下沉干部更好的履职尽责、发挥作用,房山区坚持双向发力,做到下沉到位、管理到位、保障到位,切实打好疫情防控阻击战。…[详情]

    文章来源:北京组工网

  • 12

    2020.03

    延庆区直机关党员干部齐上阵,同心合力克时艰

    为有效防止疫情扩散,打赢防疫攻坚战,延庆区直机关工委通过建立回延人员排查、机关干部下沉一线、加强典型示范引导、督导“四方责任”落实等机制,动员各级党组织和党员干部全力投入到疫情防控工作中,筑牢疫情防控隔…[详情]

    文章来源:北京组工网

  • 11

    2020.03

    平谷区园林绿化局“四项并举”全面落实下沉任务

    为坚决打赢疫情防控阻击战,在全面防控新型冠状病毒感染肺炎疫情的关键时期,区园林绿化局30名机关成员下沉到夏各庄镇13个村,与镇、村干部共同奋战一线,落实新型冠状病毒感染的肺炎疫情联防联控任务。…[详情]

    文章来源:北京组工网

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