密云区委党校：深入实施年轻干部“三个一”成长计划 锻造育才献策生力军

密云区委党校为加快推进人才强校战略，研究制定年轻干部“三个一”成长计划，即带好一个班，塑造“多面手”；讲好一门课，培养“第一能”；做好一项课题，提升“硬实力”。通过多层次、多领域、多岗位训练，锻造一批懂…[详情]

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房山区韩村河镇依托“干部大讲堂” 培优建强高素质干部队伍

房山区韩村河镇党委聚焦“干部能力素质提升年”活动，牢牢把握“三个导向”，紧紧围绕“谁来学、学什么、怎么学”，精心组织开展“干部大讲堂”系列活动，培优建强高素质干部队伍，取得了明显成效。…[详情]

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东城区举办2024年依法行政专题培训

为进一步强化以案释法，着力提升领导干部运用法治思维和法治方式能力、复议应诉能力和依法行政水平，近日，区委组织部联合区司法局举办依法行政专题培训。培训覆盖全区90余家单位，各街道、各单位党政正职、处级领导…[详情]

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未名湖畔思想洗礼 解码西城治理之钥：2024年西城区区管干部推进政府治理体系和治理能力现代化专题培训班举行

近日，2024年西城区区管干部推进政府治理体系和治理能力现代化专题培训班在北京大学成功举行。本次培训班坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，聚焦培训主题，精心设置课程，综合运用专题授课、现场教学…[详情]

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东城区举办“行动学习法”专题培训班

为进一步提升全区干部的工作积极性、主动性、创造性，切实把学习成果转化为加速“崇文争先”、做实“六字文章”的工作实效，近日，区委组织部联合区委党校、区财源专班举办“行动学习法”专题培训班，部分单位相关处科…[详情]

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昌平区城北街道组织“新竹计划”学员“沉浸式”接受国防教育

为深入实施年轻干部“新竹计划”，近日，昌平区城北街道组织“新竹计划”学员走进航天工程大学某部，体验军营生活，强化履职担当。…[详情]

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东城区和平里街道全面推进干部结对联系社区，全街一盘棋、上下抓落实水平持续提升

（1）建立科包街区机制，做到街社工作同步。围绕重点工作，完善班子成员分片包干、领衔负责工作机制，将20个社区划分为7个街区，街道分管领导班子成员担任街区长，六办一队三中心具体包干社区，在“接诉即办主动治…[详情]

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西城区广外街道深入推进市级选调生基层锻炼工作向“实”而行

根据西城区2023届市级选调生到社区任职锻炼工作部署要求，广外街道高度重视选调生基层锻炼工作，召开专项工作部署会，强化关心关爱、教育培养、实践锻炼，帮助选调生快速进入角色、适应岗位。…[详情]

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东城区和平里街道年轻干部“薪火论坛”第二讲开讲啦！

和平里街道聚焦年轻干部队伍建设，致力于实施“和平薪火”工程，并于今年5月起开展“薪火论坛”系列活动。近日，和平里街道“薪火论坛”第二讲开讲，街道2021年以来新入职干部、35岁及以下科级实职干部近50人…[详情]

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