门头沟区环卫中心以党建红引领环卫橙 多维赋能提升干部能力水平

区环卫中心党组深入贯彻落实区委“干部能力提升工程”部署要求，坚持将干部能力建设作为推动高质量发展的核心引擎，紧扣“党建红引领环卫橙”工作主线，以强化思想建设为根基、提升专业能力为核心、深化实践锻炼为路径…[详情]

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海淀区田村路街道扎实推动“能力作风建设年”活动

“能力作风建设年”活动开展以来，田村路街道党工委引导和推动全街道干部转作风、强能力、抓落实、促发展，以能力大提升和作风大转变为实现街道全年工作总目标。…[详情]

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新大兴新国门干部周末大讲堂赋能“协同发展示范区、繁荣开放国门新城”建设

市委赋予大兴区京津冀协同发展示范区、科技创新引领区、城乡发展深化改革先行区以及国际交往新门户“三区一门户”功能定位，大兴区正从传统农业大区转变为全市改革开放、京津冀协同发展的前沿阵地，干部队伍整体素质亟…[详情]

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海淀区马连洼街道开展“三项行动”推动“能力作风建设年”走深走实

马连洼街道落实区委“能力作风建设年”要求，谋划开展“三项行动”，为推动地区高质量发展提供硬核支撑。…[详情]

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石景山区财政局：锤炼作风 狠抓落实 锻造忠诚干净担当的财政干部队伍

石景山区财政局深入贯彻落实区委部署要求，以“改进作风提升能力年”活动为契机，精心组织、周密部署，着力锻造一支政治强、业务精、作风优的高素质财政干部队伍，为全区财政事业高质量发展注入强劲动能。…[详情]

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交流学习收获 共谋发展良策——怀柔区召开2025年上半年市级调训学员座谈交流会

近日，怀柔区召开2025年上半年市级调训学员座谈交流会，市级主体培训班次调训的10余名学员参加座谈。学员结合各自在市级培训班次中的学习收获，结合本职工作和区域高质量发展进行了深入交流，切实将学习成果转化…[详情]

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丰台区各单位加大科级干部队伍建设力度

培养选拔优秀科级干部是一项系统性、长期性、基础性工程。近期，丰台区着眼后继有人根本大计，将处科级干部一体谋划、整体推进，启动实施科级干部队伍建设“固本强基”计划，全周期、全链条、全闭环推进干部选育管用各…[详情]

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顺义区顺招公司严把“选苗育苗用苗”关 锻造高素质干部队伍

顺义区顺招公司始终将干部队伍建设作为企业发展的核心，以“选准、育强、用好”为着力点，锻造政治过硬、业务精湛、作风扎实的干部队伍，为企业高质量发展提供坚强保障。…[详情]

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海淀区马连洼街道开展“三项行动” 推动“能力作风建设年”走深走实

马连洼街道落实区委“能力作风建设年”要求，开展“三项行动”为推动地区高质量发展提供硬核支撑，为海淀区发展新质生产力、建设世界领先科技园区贡献力量。…[详情]

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