以联建促共建 以协同促落地

聚力赋能区域高质量发展

为深入贯彻区国资委党委关于“红色引擎 创新驱动”深化提升系列活动部署要求，持续提升区属国企党建与业务融合深度，增强创新发展实效。近日，国资公司联合科创集团、空港开发及相关二级公司，正式启动“红色引擎 创新驱动”党建联建共建活动。三方以党建为纽带，聚焦“母子基金集群投资招引项目落地”核心任务，共谋协同发展新路径。这标志着区属国企以高质量党建引领高质量发展迈入新阶段。

凝聚共识，汇聚发展合力

启动会上，三家单位的主管领导及业务骨干依次介绍团队建设情况与核心资源优势。从母基金统筹管理与市场化子基金设立，到担保增信赋能与产品创新突破，再到科技金融布局与产业园区运营，三方各具所长、互补性强。通过面对面的交流对接，“项目端、资金端、空间端”的衔接路径更加清晰顺畅，推动各方从过去的“单打独斗”向“协同作战”加速转变。

方案落地，绘就联建蓝图

本次联建以“联建促共建”为主题，分启动部署、组织实施、总结闭环三个阶段系统推进。活动内容突出“学、研、攻”三位一体，力求学有深度、研有质量、攻有实效。

在“学”的层面，设置政治理论联学、产业政策研学、母子基金运作广学、载体空间践学四大板块，旨在培养一支既懂党务又懂业务、既懂投资又懂产业、既懂资金又懂空间的复合型专业队伍。在“研”的层面，搭建“党建+业务+创新”交流研讨平台，三方围绕基金“募投管退”实操经验深入交流，互学互鉴，切实提升团队在项目研判、估值谈判及投后赋能中的协同作战能力，真正实现“以学促联、以联促投”。在“攻”的层面，依托党员骨干“揭榜挂帅”机制，成立党员突击队，聚焦基金招商中的堵点难点开展联合攻坚，推动一批高精尖“投早投小”项目及产业链补链延链项目实质性落地。

机制护航，确保见行见效

组织保障上，三方共同成立联建工作领导小组和工作专班，实行清单化管理、节点化推进，确保各项工作“件件有回音、事事见成效”。活动期间，还将充分依托科创汇客厅、生物医药产业园、中德产业园等平台载体，开展实地践学和现场教学，让投资团队切身感受顺义区标准化厂房、定制化厂房及完善的国际化生活配套等空间承载优势，切实增强招引项目的底气和信心。

锚定目标，服务区域大局

此次联建共建紧扣顺义区“高端制造走在前列，工业大区勇挑大梁”的发展使命，深度融入“5+4”现代产业体系建设，致力于构建“母基金统筹引领、子基金精准直投、空间载体高效落地”的闭环协同模式，着力打造“股权投资撬动、担保协同赋能”的全链条服务体系。三方将以项目落地为检验标尺，力争年内推动一批优质项目扎根顺义，真正把基金投资的“含科量”转化为区域工业产值的“增长量”，为顺义区“十五五”良好开局贡献国资国企力量。