今年春节前夕，习近平总书记在北京考察期间看望快递员，叮嘱“各级党委和政府一定要关心他们，为他们的生活、工作、学习提供好服务”。当前，新就业群体总量达到8400万，他们创造并守护着城市的美好生活。为民造福是最大的政绩，对于新就业群体，就是要让他们在城市中深切感受到温暖，这是党员干部干事创业的价值航向。

作为城市的“小蜜蜂”，新就业群体穿梭于街头巷尾，已成为城市运转不可或缺的重要力量。服务凝聚这一庞大群体，绝非装点门面的“盆景”，而是关乎千万人福祉、体现执政温度的“民心工程”。树立和践行正确政绩观，关键是看能否将他们的“急难愁盼”清单，转化为我们的“实事工程”清单，如为他们建一个暖心驿站、破一道进门难、置一张休息床、做一次权益帮扶等，唯有将实事办到他们的心坎上，才能把政绩刻在群众心中。

现实中，一些关爱举措遭遇“供需错位”，根源常在于拍脑袋决策，情况不明、药方不准。让政绩贴合民意，需“身入”更需“心至”。党员干部不妨走出办公室，到配送站“蹲点”，体验分拣打包的节奏；走流程当“骑手”，跑几单午高峰业务，感受“与时间赛跑”的压力；与货运司机同路闲聊，听听长途奔波的诉求。开展沉浸式调研，有助于摸清劳动报酬、休息权利、职业安全等实际问题，也能更好关注到社会认同、精神文化等深层次需求。把情况摸清、把问题找准，提出的对策才能更务实，提供的服务也更贴合实际。

服务新就业群体绝非“一阵风”，而是一项需久久为功的系统工程，涵盖劳动关系、社会保险、职业发展等多个方面，要多做打基础、利长远的实事。要健全长效机制，保障驿站、司机之家等服务阵地就近可及、常态可用、长效管用；要着眼于新就业群体的长远发展，搭建技能培训平台、拓宽职业晋升通道，助力他们在成长中实现价值；要积极引导新就业群体融入基层治理，实现从服务对象到治理力量的转变。同时，要发扬钉钉子精神，保障承诺的事项件件有着落、事事有回音；建立健全跟踪问效机制，定期开展“回头看”，让新就业群体来评判工作成效，用群众的满意度来衡量政绩的含金量。

唯有拿出真心、付以恒心，将一项项务实举措做深做实，才能真正构建起尊重、关爱、支持新就业群体的良好生态。让这些城市守护者工作更安心、生活更体面，既是正确政绩观的生动体现，也是一座城市最动人的底色。