为进一步锤炼基层干部队伍，提升村（社区）干部的政治素养和履职能力，推动基层工作提质增效，近日，顺义区南法信镇举办了为期6天的2025年度村（社区）党支部书记及后备干部培训班，各村（社区）党支部书记、负责人及“两委”后备干部共计40余人参训。

开班仪式上，地区党委委员、纪委书记，党委组织委员分别作动员讲话，强调举办此次培训班是锻造高素质基层干部队伍的重要举措，旨在夯实基层工作基础。要求参训学员端正学习态度、遵守组织纪律，坚持联系实际学、带着问题学，确保学有所获学有所悟学有所得。

本次培训聚焦基层工作实际需求，在专题辅导的基础上，加入交流研讨、现场教学环节，通过多种形式的安排，全方位、多维度地确保培训取得实效。

专题辅导强本领

紧扣“村居治理能力提升”核心定位，邀请全镇15名科室负责人和业务骨干担任授课讲师，围绕基层党组织建设、农村“三资”管理、民生政策落实、平安建设防控等8类重点内容，开设15堂专题课程，通过实务操作要点拆解、政策法规解读、典型案例剖析，进一步提升基层干部业务能力，带动基层治理工作水平整体提高。

现场教学开眼界

组织参训学员先后赴杨镇良庄村、白塔村，渤海镇北沟村，北石槽镇良善庄村、西范各庄村实地参观，观摩学习村规民约治理、特色产业培育、闲置资源盘活利用等先进经验，引导学员进一步拓宽村居发展思路、提升综合治理能力。

交流研讨促提升

围绕基层工作重点难点，组织7名届中新任村（社区）党支部书记、负责人以及11名“两委”后备干部结合村居现状、培训所学所思交流思想认识、分享心得体会；8名在任书记们现场传授经验做法、激励年轻干部扎根基层、为民服务。大家通过互学互鉴、交流碰撞，形成比学赶超的浓厚氛围。

培训结业后，学员们普遍反映收获显著。大家一致认为，此次培训课程设计系统全面、内容贴合基层实际，兼具针对性与实用性，有效填补了知识短板、提升了履职能力。下一步，将切实把培训成果转化为履职担当的实际成效，以更高标准、更实作风持续提升基层治理效能，为南法信地区高质量发展贡献力量。