门头沟区大台街道工委牢固树立“一切工作到支部”的鲜明导向，紧紧围绕提升基层党组织标准化规范化水平，以党支部红色党建健康“体检”工程为总抓手，加强对基层党组织建设工作的监督指导，着力把党支部建设成攻坚克难的坚强战斗堡垒。

工委统筹，多方面会诊。成立以街道工委书记为组长的党支部红色党建健康“体检”工程领导小组，综合巡察暗访、述职评议、综合考评所反馈的问题，结合区委重点工作和街道实际，围绕党组织建设、全面从严治党、社区建设、平安建设等领域，将“接诉即办”、全国文明城区创建、生活垃圾分类等重点工作纳入体检范围，设置5个方面131个“体检”指标，形成《大台街道工委党支部红色党建健康“体检”清单》。

分类施策，针对性开方。由党群办、社区办、平安办和派出监察组等部门组成立联合调研组，同时加入各社区监察联络员，充分运用“看、访、查”等多种形式，对各党支部进行“把脉问诊”，逐个列出问题清单，形成“诊断书”，纳入组织绩效管理。

跟踪问效，大力度整改。针对“体检”中发现的问题，明确整改责任人和具有针对性的整改措施。采取清单式管理、项目化推进的方式，整改一个、销号一个。将“体检”问题整改落实情况作为年度基层党组织书记述职评议考核重要内容，针对整改不力的，由街道工委主要领导约谈基层党组织书记和包居科室负责人，营造了“先进不敢松、后进坐不住”的浓厚氛围。