近日，西城区广外街道召开“青春启航 扬帆广外”2026年新入职干部见面会。街道领导、新入职公务员所在部门和社区负责人，以及2026年广外街道3名新录用公务员、2026年西城区4名新录用区级选调生、2025年西城区委办局5名下沉社区公务员参加会议。

会上，12名新入职干部依次进行自我介绍，大家结合自身经历畅谈入职感悟，展现了朝气蓬勃、昂扬向上的精神风貌。

随后，会上介绍了广外街道的基本情况及工作特色，并公布岗位分配及结对帮带名单。街道兼顾专业特长，统筹确定新入职人员岗位安排；依托 “青春扬帆” 年轻干部培优工程，搭配结对导师，助力大家快速完成角色转换，更好投身基层工作。

街道工委书记与全体新入职干部亲切交谈，结合广外作为北京建城建都肇始之地的悠久历史与马连道特色街区发展历程，生动讲述辖区人文底蕴、治理特色与发展脉络。他勉励青年干部多深入街巷一线、贴近群众，在基层实践中沉淀成长、体悟初心。

下一步，街道将依托“青春扬帆·一线成长”培养方案，落地实施“十个一”培养计划，为青年干部定制“导师帮带+实践历练+全周期跟踪”的成长套餐。后续街道将树立实干实绩导向，引导年轻干部在基层岗位练好内功、服务为民，向下扎根、向上生长，为地区高质量发展积蓄青春力量。