怀柔区人民法院党建引领赋能 制度机制聚力 推动法院工作高质量发展
文章来源:北京组工网 作者:怀柔区委组织部 发布时间:2026-08-18
怀柔区人民法院立足服务保障怀柔区“一区、五高地”建设目标,健全完善党建制度体系,推动各项工作规范化、科学化建设,为新时代人民法院高质量发展注入强劲“红色动能”。
以系统化部署推动理论学习走深走实。思想建党、理论强党是党的鲜明特色和优良传统。怀柔区人民法院坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,严格落实《中国共产党思想政治工作条例》《中国共产党党委(党组)理论学习中心组学习规则》等党内法规,着力在深化、内化、转化上下功夫。
构建全覆盖学习体系。制定《2026年度党组理论学习中心组学习计划》,围绕14项学习重点,设置12个专题、24项具体任务,并将学习课堂延伸至怀柔科学城、国际会都等改革发展的前沿区域。强化对全院党支部的统筹指导,结合“三会一课”制定月度学习计划,推动理论学习从“关键少数”向全体干警有效覆盖。指导青年干警成立“习近平法治思想研究小组”,邀请小组成员列席理论学习中心组学习,形成以上率下、层层递进、协同联动的学习格局。
深入开展政治轮训。落实《全国党员教育培训工作规划(2024—2028年)》要求,举办“树立和践行正确政绩观 以学习教育实效推动怀柔区人民法院高质量发展”2026年政治轮训班,开设政治理论、党的宗旨、形势政策、意识形态、群众工作方法、公文写作等课程,将习近平法治思想“以案析理”宣讲、“三会一课”与组织生活会场景实训作为轮训重点内容,切实推动学思用贯通、知信行统一。
深入开展树立和践行正确政绩观学习教育。贯彻党中央决策部署及市委、区委工作要求,制定印发《关于在全院深入开展树立和践行正确政绩观学习教育的通知》以及配套的《实施方案》《学习教育计划》等文件,分类分层统筹安排好党组班子、各党支部和处级以上领导干部的学习任务,确保学习教育有方向、有重点、有实效,切实将学习成果转化为谋划工作的具体思路、促进发展的实际举措。
以精细化管理健全坚强有力组织体系。欲筑室者,先治其基。怀柔区人民法院牢固树立大抓基层的鲜明导向,深入贯彻《中国共产党组织工作条例》《中国共产党支部工作条例(试行)》,以创建“四强”党支部为目标,全面筑牢组织根基,推动基层党组织全面进步、全面过硬。
压实党建责任链条。严格落实《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,制定《党组关于党建责任落实的实施方案》,建立覆盖从党组书记到党员的年度、半年、季度、月度“十级十岗”党建责任清单,推动党建工作任务可量化、能考核。扎实开展党支部书记述职评议考核,深化“书记项目”评选,推动党支部书记领题攻坚、示范带动。出台《党支部考核办法》,将考核结果与评优评先、干部任用挂钩,形成闭环管理。
健全联系指导长效机制。制定《党组关于建立党支部工作联系点制度的实施方案》,明确党组书记和班子成员通过参加组织生活、开展谈心谈话、进行实地调研、讲好专题党课、为干警办实事、开展督促检查和指导支部建设等方式,常态化联系基层党支部,实现对基层党组织建设全过程、全方位引领。
统筹推进干部队伍建设。落实《干部教育培训工作条例》《全国干部教育培训规划(2023-2027年)》要求,主动融入全区干部教育“大培训”格局,健全分层分类、精准施训的教育培训体系。持续擦亮“怀法有约”教育培训品牌,探索分岗式、分段式培训模式。强化实践锻炼,推进干部常态化轮岗交流和多维度交叉任职,选派6名干警赴怀柔科学城管委会、特色人才高地、离岸孵化器等重点平台跟班学习。深化经验共享机制,推行“双周报”专报制度。建立“一人一策”干部成长档案,动态掌握干部队伍运行状况和思想动态,申报的《“京津冀”协同发展中的思想政治工作研究》课题获批北京市思想政治工作研究会立项。
以多元化载体赋能党建工作提质增效。怀柔区人民法院将品牌建设作为提升党建工作质效的重要抓手,深入贯彻《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党宣传工作条例》,推动党建工作从“有形覆盖”向“有效引领”跃升。
打造“怀法柔民心”党建和宣传主品牌。立足新时代人民法院职能定位,创新构建以政治建设为统领、三项协同举措为路径、六项支撑机制为保障的“1+3+6”融合党建工作体系,发布《关于怀柔区法院打造“怀法柔民心”党建品牌的调研报告》。强化宣传阵地建设,联合区融媒体中心在“北京怀柔”公众号开设“怀法柔民心”普法专栏,定期推送典型案例解析与法律知识解读,以群众喜闻乐见的形式提升普法覆盖面和影响力。
全面推进“一支部一品牌”创建行动。以“怀法柔民心”总品牌为引领,指导各党支部结合业务特点和职能优势,培育特色鲜明、内涵丰富的子品牌,实现党建与审判执行工作深度融合。精心编制《“怀法柔民心”党建红色资源名录》,推出35个主题突出、内涵丰富的实践教学点位,供各党支部按需“点单”,灵活开展沉浸式、互动式主题党日活动,切实增强组织生活的吸引力、感染力和实效性。
精心培育“青春59”文化品牌。贯彻落实《新时代爱国主义教育实施纲要》《新时代公民道德建设实施纲要》,紧扣全国文明单位创建标准,将文明理念融入日常管理与干警行为规范。深入挖掘法院所在地“青春路59号”的地理坐标内涵,打造“青春59”文化品牌,设计专属LOGO,设立“青春59”文化活动日,成立“法HU·AI社”等青年社团,激发队伍活力。深化书香机关建设,常态化开展“法韵书香·阅见初心”“光影映初心 书香润法魂”等特色读书活动。推进“文明窗口”“文明岗位”创建,分批次开展先进典型选树宣传活动,着力营造崇德向善、见贤思齐、奋发有为的浓厚氛围。
以实效化举措解决群众急难愁盼。民心所向,政之所行。深刻把握以人民为中心与高质量发展的内在统一性,全面落实《中共中央关于加强新时代审判工作的意见》《中共中央 国务院关于推动城市高质量发展的意见》等要求,把“为民造福是最大政绩”作为司法服务保障经济社会高质量发展的根本遵循。
全面推动“党员先锋岗”创建。制定《“党员先锋岗”创建方案》,在所有窗口部门、党建引领“优化法治化营商环境、民生诉求接诉即办、生态环境司法保护”三项重点任务专班和审执攻坚一线,设立“党员先锋岗”,让党员干警亮身份、践承诺、作表率,让党旗在服务群众、护航发展的前线高高飘扬。
聚焦民生诉求精准施策。坚持开门纳谏、问需于民,将“民生诉求接诉即办”列为年度重点工作。落实《信访工作条例》,制定《关于践行“如我在诉”理念 深入推进民生诉求办理工作的实施意见》,健全民生诉求首接首办工作机制。推出《怀法民生专刊》,打造“民意聚焦”栏目,对高频共性问题实施“一事一策”专项治理,提炼类型化矛盾化解路径,协调推动6件信访积案实质化解。同时,将6件长期未结破产案件列入学习教育历史遗留问题和整治“新官不理旧账”突出问题台账,多措并举加速破产“骨头案”清仓见底,持续提升办案质效与司法公信力。
全力服务保障新质生产力发展。参与制定怀柔区《暖心怀·法治护企十条措施》,发布“法护影都”五项司法保障举措,依托区社会治安综合治理中心,建成怀柔科学城商事解纷中心和新质生产力法律保护中心,引入北京崇德尚法民商事纠纷调解中心、北京阳光知识产权商事调解中心等商事调解组织、行业性专业性调解组织,贯通“调证+调仲+调诉”全链条闭环路径,实现从“多头跑腿”到“一门办结”,切实将“处处都是营商环境、人人负责营商环境、案案关乎营商环境”的理念融入司法实践,推动高质量发展成果惠及广大人民群众。