近日，顺义区召开新兴领域党建工作部署会暨区委“两新”工委2026年第一次全体（扩大）会。区委副书记出席会议并讲话。会议由区委社会工作部部长、区委“两新”工委书记主持。区委组织部分管负责同志，“两新”工委委员、社会组织行业管理部门分管负责同志，镇街党（工）委副书记、功能区相关负责同志参会。

会议传达学习了全国、全市社会工作部长会议关于加强新兴领域党建工作有关精神，部署了2026年重点任务，书面审议了《2026年新兴领域党建工作要点和重点任务清单》，并解读了《2026年顺义区深化拓展新兴领域“两个覆盖”工作的实施方案》和《顺义区新经济组织党组织“育苗培优”工作方案》。区交通运输行业党委、区网约配送行业党委、首都机场临空经济区、旺泉街道分别交流发言。

会议强调

一是提高政治站位，扛牢政治责任。要深学细悟上级重要指示精神，立足区域发展实际，认清新兴领域党建重大使命，深刻认识其对筑牢党的执政根基、引领经济社会高质量发展的重要意义。要强化政治引领，补齐工作力量，以更高标准抓实新兴领域党建工作，切实把思想和行动统一到上级决策部署上来，凝聚起推动新兴领域党建工作高质量发展的思想共识和行动自觉。

二是聚焦重点任务，狠抓落地见效。以“回头看”为抓手，深化拓展“两个覆盖”。调整优化党组织设置，加大党员发展力度，推动党组织“应建尽建”，提升组织覆盖率。以“育苗培优”为重点，增强新经济组织党建质效。聚焦“孵化－初建－成熟－示范”四个阶段，建立基层党组织梯度培育体系，强化精准帮扶指导；深化“红领人才”计划，壮大党员人才队伍。以“规范运行”为核心，加强新社会组织全生命周期管理。抓好内部治理，深化行业协会商会改革发展，拓展社会组织项目库，加强扶持培育。以聚“新”行动为主线，抓好新就业群体政治引领与服务管理。开展“向光而行 红新向党”行动，创新教育方式；推动送教育、送技能等“十送”服务落地；分类提升友好场景和暖“新”驿站建设，破解进门、分拣等“七难”问题，推进“适居行动”，提升新就业群体获得感、幸福感。

三是健全协同机制，凝聚工作合力。完善工委统筹、部门协同、属地落实工作格局，压实行业“管行业也要管党建”、属地具体管理的责任，推动条块结合、上下联动。注重方式方法，推动党建任务与本单位重点工作同谋划、同推进。践行正确政绩观，杜绝形式主义。深化“国门红新”品牌体系建设，挖掘培育党建典型，加大宣传力度，营造良好工作氛围，全面提升新兴领域党建整体质效。