海淀依托“四个一”服务举措，持续打造三级联动人才工作体系。召开2026年街镇赋能人才工作推进会议，深化“四个一”服务举措，健全“市—区—街镇”三级联动工作体系，推动人才服务向基层延伸、向精准化转型。“一清单”精准对接，摸清需求底数。全面梳理并动态更新区内重点培育、重点支持产业、行业领域企业（如独角兽、专精特新“小巨人”、隐形冠军等）清单，与所在街镇信息共享，帮助街镇及时掌握辖区企业情况，精准高效对接，了解收集人才需求。“一手册”规范流程，夯实服务基础。编印《街镇人才工作业务手册》，全面系统收集、梳理多项人才政策内容，编写年度人才工作日历、办理程序、服务指引、注意事项等，为街镇日常开展人才工作提供全流程实操指导。“一封信”直达高层，精准解读政策。发布《致用人单位主要负责人的一封信》，通过服务二维码精准推送人才政策、申报条件、办理流程等核心信息，通过实地走访、调研座谈、活动交流等方式，推动政策直达企业决策层，助力企业用足用好政策，实现人才供给与企业发展的良性互动。“一本书”紧跟前沿，提升专业素养。编发《瞰见新语——前沿概念摘编与解读》，首辑收录120个产业一线关键热词，帮助广大干部紧跟科技创新前沿，精准理解产业发展中的新概念、新术语，提高与企业对话能力。（区委组织部、区人才工作局）