村“两委”换届结束后，延庆区永宁镇党委第一时间组织新任村干部开展专题培训，聚焦党建实务、“三资”管理、安全防控等重点内容，为新任干部充电赋能，助力快速进入工作角色。

突出“精”字抓党务。镇党群工作办公室工作人员围绕发展党员注意事项、村干部工资绩效及补贴、党支部标准化规范化建设、城乡基层党组织服务群众经费使用流程规范进行详细解读，明确工作要求，压实政治责任，着力锻造坚强有力的基层战斗堡垒。

突出“专”字抓财务。镇农村三资管理服务中心围绕集体资金、资产、资源管理，“四议一审两公开”制度，经济合同流程等内容开展培训，规范村级财务运行，保障集体资产安全。

突出“严”字抓防火。镇生态环境管理中心结合春季森林防火关键期，培训火源管控、隐患排查、宣传引导等工作，筑牢安全底线，保障人民群众生命财产安全。

培训强调，要提高政治站位，强化责任担当。全体新任村“两委”干部要快速熟悉岗位职责、规范工作流程、提升履职能力。要坚持规范用权，提升治理水平。坚持民主决策、依法办事，严格落实“四议一审两公开”等制度，切实提升村级治理规范化水平。要聚焦中心工作，用心服务民生。聚焦乡村振兴、民生服务、安全稳定等重点工作，以实干赢得群众信任。

此次培训既是履职第一课，也是能力加油站，有效帮助新任村干部补齐业务短板、明晰工作方向、强化责任意识。下一步，延庆区永宁镇党委将持续健全常态化培训、考核机制，不断提升村级班子凝聚力、战斗力、执行力，为推动全镇基层治理提质增效、全面推进乡村振兴提供坚强组织保障。