为深入贯彻门头沟区关于人才优先发展的战略部署，推动“京西人才之家”服务体系向基层扎根、向纵深拓展，东辛房街道精心打造门头沟区首个镇街级综合型人才服务平台——“东辛房·京西人才之家”，于3月13日在东辛房街道党群服务中心举办启动仪式。

门头沟区委组织部部务委员季海洋，区委社会工作部副部长朱昆，东辛房街道工委书记白晓芳，街道工委副书记、办事处主任翟凤磊，街道工委委员、办事处副主任韩紫婷以及街道社区工作者代表，辖区新就业群体代表，社区青年人才和志愿者代表共同参加启动仪式。

朱昆为启动仪式致辞。她表示，东辛房街道建设“京西人才之家”，是落实门头沟区人才优先发展战略部署的重要实践。区委社会工作部将积极支持“东辛房·京西人才之家”的建设与运行，在组织引导、资源整合、项目支持等方面加强协同，探索形成可复制、可推广的实践经验，为全区基层治理创新提供有益参考。

与会领导共同为“东辛房·京西人才之家”揭牌。现场发布了“东辛房·京西人才之家”年度课程体系与重点服务项目。

优秀社区工作者代表、石门营二区社区党委书记尹一楠和辖区新就业群体代表、自媒体创作博主华侨分别发言，展现了基层人才的成长历程和奋斗风采，也传递出对学习提升、资源链接、参与治理等方面的期待，表示将以“东辛房·京西人才之家”为依靠的港湾和进步的平台，在这里汲取力量和温暖，在各自领域奋发进取，积极履行城市建设者的责任，为基层治理和地区发展贡献合力。

白晓芳在发言中表示，“东辛房·京西人才之家”的成立，是街道深入贯彻落实区委区政府人才工作部署，构建覆盖全域、协同联动的人才发展体系的关键一步。东辛房街道将全力把“京西人才之家”做成长期工程、品牌工程、民心工程。

一是做实课程体系，让人才之家成为“蓄能充电”的加油站。持续推出一系列有温度、有深度、有锐度的课程活动，让青年人才提升能力素养的同时，在这个学习成长共同体中找到参与基层治理的切口和路径。

二是用活实践平台，让人才之家成为“知行合一”的练兵场。建立健全学用结合机制，引导各类人才通过认领微项目、参与微治理、解决微难题等方式主动参与基层治理，在实践中锤炼本领、发挥价值，实现理论学习与实践应用深度融合。

三是建强运营机制，让人才之家成为“双向奔赴”的连心桥。党群服务中心要当好“管家”和“红娘”，积极引入更多优质资源，持续激发平台活力，真正实现“东辛房对青年更友好，青年在东辛房更有为”的双向奔赴。

“京西人才之家”开启首期心理健康专题课程，邀请门头沟区龙泉医院副院长，精神科主任医师，国家三级心理咨询师尚正君讲授“压力自我调控与应对策略”，帮助青年人才科学调适心理状态、有效缓解各种压力、提升情绪管理能力，以更加饱满的热情、更加健康的心态投身工作。

下一步，东辛房街道将锚定人才服务核心需求，坚持因地制宜、功能复合、集约高效的建设理念，不断建强综合服务矩阵，并持续优化运行机制，推动平台从“建起来”向“用起来、活起来、强起来”稳步迈进，为门头沟区人才优先发展战略的实施贡献坚实的基层力量。