（1）聚焦理论学习，突出政治性。培训班将学习贯彻党的二十届三中全会精神作为开班第一课，创新采取“社区+两新”党组织书记联合培训形式，线上线下同上一堂课，进一步加强党组织书记之间的沟通交流，共同提升党性修养和业务能力。

（2）注重分类培训，突出差异性。坚持求同存异，聚焦社区和“两新”领域工作重点、热点难点问题，分别设置课程体系，围绕党建引领基层治理、加强纪律建设、北京产业发展及近期重点展望、以高质量党建推动新兴领域高质量发展等作专题辅导。

（3）设立书记讲坛，突出实操性。着眼在交流分享中摸门道、想办法、受启发，邀请本区及外区7名优秀社区书记、“两新”党组织书记，围绕党建引领基层治理、加强“两企三新”党建工作等，通过“书记讲给书记听”，展现工作成果，分享先进经验。

（4）搭建交流平台，突出实效性。坚持观摩学习拓思路、互学互鉴促提升，分别组织社区书记、“两新”党组织书记前往外区街道社区、爱国主义教育基地、世界文化遗产北京中轴线北线教学点，开展实地调研，学习真招实招，感受情怀境界。