龙山街道党工委在推进单位党组织、在职党员“双报到”工作中，创新工作机制，采取三项措施，促进“双报到”常态化、便利化、长效化。

定“双卡”，促进常态化。制作“单位党组织共驻共建联系卡”和“在职党员联系卡”，明确了单位党组织和在职党员的职责任务、社区联系方式、双向服务认证反馈等。将党组织报到工作与“街乡吹哨、部门报到”、党建工作协调委员会等工作相衔接，构建党建引领下的地区新型共建关系，推进“报到”工作形成常态。

搭“网络”，促进便利化。16个社区、村按照在职党员居住分布、爱好特长、志愿服务等内容，创新“点、线、面”相结合的组织设置模式，组建功能型党支部50余个、党小组100余个。充分发挥党支部、党小组引领作用，在政策法规教育、严格行为规范、问题反映处置、为民服务等方面引导党员发挥先锋作用。建立党员群众互动微信群、QQ群60余个，利用新媒体即时联系平台，开展建言献策活动，主动征求问题建议、群众需求及党员服务意向等，为精准对接服务搭建平台。

送“服务”，促进长效化。以社区需求为导向，发挥单位党组织资源优势和个人特长，开展精细化、精准化的特色服务活动。如怀柔区城管委主动认领怡成花园为本单位的责任区，建立了集中服务长效机制；怀柔区食药局开展“食药安全进楼院”活动；怀柔中医院开展健康义诊活动；怀柔区车站路社区报到党员义务训练院内乒乓球队；怀柔区龙湖社区报到党员定期义务出板报等。