延庆区直机关工委认真贯彻落实《中国共产党支部工作条例》，以党支部标准化规范化建设为重点，通过对照检查、分片督查、典型示范、压实责任“四步走”模式推进党支部建设标准化规范化水平，不断提升组织力，推动基层党组织全面进步全面过硬。

一是对照检查，建立台账。按照市委、区委关于机关党建工作的整体要求，区直机关工委对标7个方面38项常见问题，组织各基层党支部开展自查。将自查情况进行分析汇总，建立起7个方面19项121条次问题台账，做到底数清、数据准、情况明，找问题、查不足、补短板。明确整改措施、责任人和完成时限，压实整改责任。

二是问题导向，分片督查。针对存在的集中整改问题，区直机关工委组建联合督查组，坚持问题导向，有重点的对各级党组织开展督查11次，共抽查机关党委4个，党总支4个，党支部70个。通过听取汇报、交流座谈、查阅资料等方式，针对“三会一课”记录不规范、学习市委区委文件精神不及时等问题督导纠正。

三是典型示范，学习榜样。在分片督导的基础上，组织市、区两级先进基层党组织开展工作交流座谈，以先进党组织典型经验做法为导向，推进工委和各基层党组织共建、共育、共享，使基层党组织学有目标、赶有方向。

四是压实责任，防止反弹。以督查、整改落实为契机，指导各党委、党总支、党支部建立工作责任清单，将党支部标准化规范化建设内容列入年度重点工作，加强压力传到，压实“第一责任人”职责，坚决防止出现“浮在面上，停在纸上”的现象。“七一”前，将对督查整改情况进行复查，对整改仍不到位的及时督办促提升。