为进一步提升党员规矩意识和纪律意识，不断强化组织部门自身建设，切实打造一支作风过硬的组工干部队伍，通州区委组织部结合当前组织工作实际，扎实推进《监察法》的学习贯彻工作，有效引导组工干部明规矩、促提升、转作风。

深入学习明规矩。为保证学习实效，部机关党支部一方面利用每周五下午集中学习时间，组织党员认真读原文，并以科室为单位，结合干部本职工作及所在科室职责，有针对性地学习《监察法》的相关内容。另一方面，充分发挥个人自学的积极性和主动性，要求组工干部通读、精读《监察法》，全面深刻理解《监察法》的核心要义和内涵要求，并注意结合自身实际，不断在学习中明规矩、知不足。

专题研读促提升。为强化组工干部对《监察法》的认识掌握，一方面，部机关党支部专门邀请区纪委、区监察委第三联合派驻纪检监察组组长刘江同志作专题讲座，对《监察法》进行系统讲解，并通过一个个生动的案例，帮助组工干部更细致深入地学习领会《监察法》的具体内容和内涵要求。另一方面，在前期学习的基础上，以科室为单位，根据组工干部的学习情况，积极组织座谈交流，请组工干部代表畅谈学习体会和实践感悟，促使组工干部进一步理解消化学习内容，检验组工干部结合自身工作实际，对《监察法》知识的融会贯通情况。

全面整改转作风。部机关党支部以学习贯彻《监察法》为契机，进一步加强组织部门自身建设，切实督促组工干部转变工作作风，不断提高部机关党风廉政建设工作水平。一方面，将学习贯彻《监察法》作为部机关党风廉政建设的一项重要内容，要求各科室充分利用业余时间，积极督促组工干部自学，并及时将学习情况报告部机关党支部。另一方面，以科室为单位，结合科室职责，深入查找业务工作中的党风廉政风险点，制定切实可行的防范措施。同时，要求各科室组工干部进行深入自查，列出整改承诺，进行限期整改。