为深入贯彻中央和市委从严管理干部精神，房山区委组织部近日启动了选人用人检查工作，对5个乡镇、区直部门进行了选人用人工作检查，同时对近期调整的党政正职就履行干部选拔任用职责情况一并进行离任检查。

检查主要采取召开动员会、民主评议、个别谈话、查阅党委会记录和人事档案、受理举报的方式进行。检查内容主要包括五个方面：一是贯彻执行党的干部路线方针政策情况，重点检查严格任职资格、规范任用程序、执行竞争性选拔、干部交流、回避规定等情况；二是建立健全并贯彻执行选人用人制度情况，收集干部群众对选人用人工作的意见建议； 三是用人风气情况，是否有跑官要官、说情打招呼等问题；四是遵守组织人事纪律情况，是否存在违反干部任用标准程序、“三超两乱”、干部档案造假、领导干部违规兼职等问题；五是加强干部监督管理情况。

目前，全区5个单位的检查工作已全部完成，进入汇总分析阶段。下一步，区委组织部将向被检查单位通报检查情况，指出存在问题，对于突出问题将开展立项督查，通过督促整改落实，进一步规范房山区选人用人工作，提高选人用人工作水平。