近日，昌平区回龙观街道新就业群体“友好之城”建设暨骑手“进门难”协商议事会正火热开展。街道党群办公室、环境治理与物业管理专班、部分社区党组织书记、物业经理以及辖区新就业群体代表齐聚一堂，通过搭建党建引领四方共建沟通平台，畅通交流渠道，共同探讨解决骑手“进门难”等实际问题的有效方案。

会议前期，回龙观街道积极收集了各社区禁止骑手进入社区的出入口、依据原因以及提供辅助派送等相关情况，并在会上进行了深入分析。会上，各方代表畅所欲言，围绕骑手“进门难”展开了热烈讨论，并从骑手配送需求、小区安全管理、居民生活便利等多个角度提出了意见和建议。

通过现场集思广益，大家提出了多项切实可行的建议，并达成了初步意向，得到了与会人员的积极响应和大力支持。同时，现场还建立了“路客议事会”长效沟通群，为多方协作创建了常态化交流平台，有效促进了新就业群体与社区的深度融合，实现社区治理的共建、共治、共享。街道也将积极整合各方资源，为骑手提供更为便捷、高效的配送条件，进一步提升居民生活的便捷性和满意度。

此次协商议事会是回龙观街道推进新就业群体“友好之城”建设的重要一步，不仅增强了新就业群体的凝聚力，为新就业群体融入基层治理开辟了新路径，也为新就业群体与社区物业建立了沟通桥梁，有效增强了街道、社区、物业和新就业群体之间的沟通和协作。

接下来，回龙观街道将以此次协商议事会为契机，继续搭建沟通平台，倾听各方声音，推动新就业群体“友好之城”建设，持续关注新就业群体的需求和发展，不断优化服务和管理模式，为居民提供更加高效、贴心的生活服务，全力为构建更加和谐、友好的城市环境贡献力量。