建立“家门口”党建阵地。对社区内及周边20处闲置资源和服务空间进行提升改造，布建“安居党群服务站”，设置在职党员服务岗、党员先锋岗，面向辖区居民、新就业群体提供休闲歇脚、健康监测、便民理发等服务。统筹整合周边社会单位党组织力量，为居民提供普法、义诊等专业服务，将基层党组织的组织优势转化为治理效能。

打造场景适配型网格。加大“微网服务”治理模式探索力度，建强网格党组织体系，建立入户到人的信息网络，对社区内党员、志愿者、残疾人等特殊群体实行网格长负责制、场景化治理。建立“网格+主题党日”的党员服务群众机制，构建党建引领下的信息完备、职责清晰的治理网络。

启动“小城”系列实践活动。开设“小城研学”课程，深入挖掘本地红色资源，让党员干部走出办公室，观摩基层党建工作新成绩。搭建“小城育雁‌”平台，探索跨社区兼职等学习方式，锻造高素质“全科社工”队伍。鼓励社区干部揭榜破题，强化干部“想干事、能干事、干成事”的行动自觉，推动社区治理特色举措多点开花。

构建养老一刻钟服务圈。坚持“党建+养老服务”，建立居家养老“服务包”模式，结合社区实际开展为老服务。成立“小城善举”助老慈善公益基金，发动辖区企事业单位、社会组织等募集慈善公益金，保障养老服务业多元化发展。