铺就“服务保障路”，提升暖心温度。秉承服务企业、服务员工、服务党员的理念，面向楼宇企业、员工开展法律咨询、政策解读等活动27次。持续深化“五站合一”效能，联动街道工会、妇联、社区青年汇多项力量，合力推进党建带群建，不断完善楼宇工会服务、青年团建、妇女工作，为楼宇工、青、妇扶助提供一体平台。

连通“资源供给路”，强化问需准度。动态跟进、定期走访、全面把握楼宇入驻企业运营情况，梳理形成需求清单14项，收集技术设备、教育培训等8项资源清单。对接街道稳企工作专班资源，协助发放《金企汇·金顶街企业服务导航》，推进“旗帜·风尚”党建品牌与“金企汇”企业服务品牌共融互促。

延伸“主体参与路”，增进聚力强度。结合楼宇企业、员工工作时间与职业需求，因地制宜开展如职场减压、植物拓印、端午诗会、中秋音乐会等形式丰富、特色鲜明活动，覆盖3000余人次，其中吸纳辖区新就业群体400余参与人次，拓宽楼宇党建参与主体，汇合楼宇党建活力动能。