顺义区空港街道持续探索商居共治共融治理模式，先后打造“红色祥云 添‘e’赋能”商圈党建品牌，成立空港街道商居共治联盟，围绕党建工作有共识、协同发展有联盟、破解难题有组织、服务提升有阵地的“四有目标”，着力推进属地、社区、商户等资源的有力整合，切实提升党建引领城市基层治理精细化精准化水平。

坚持组织赋能，凝聚商居共治强合力

做实社区“大党委”。以中粮祥云社区党支部为中心，将社区居委会、物业公司、社区社会组织、辖区商户、驻区单位、社区志愿者6个组织凝聚在社区党支部周围，形成统揽有力的工作“轴心”。成立“商居共治”工作专班，开展平安建设、文明创建、志愿服务、文明经营、典型选树、邻里共治六项行动，为商户、居民、报到单位解决各类问题，做好做实民生实事。建好阵地“聚民心”。多点打造红色阵地，形成“1+4”阵地体系。“1”即祥云小镇党群云空间，为开展党员培训、协商议事和参观学习等活动提供平台载体，“4”即橙天嘉禾党建文化中心、警务工作站、市场调解服务站、暖心驿站，为打造特色党员教育、关心户外工作群体、调解商圈消费纠纷、营造良好消费环境提供硬件保障。

坚持优化服务，提升商圈发展新动能

优化服务供给，让发展提效能。建立商圈共治联盟月月谈机制，定期召开联席会议商讨社区治理议题，围绕法律服务、安全指导、技能提升、政策解读等内容，组织开展“法律咨询进商圈”“安全大讲堂”等课程。为营造更加安全放心的消费环境，联盟每月定期对商圈各类消防通道、设施等开展安全生产排查。打造文明商圈，让诚信更兴商。以“空港一家人”典型选树为契机，在中粮商圈挖掘2名“最诚守信人”，激励商圈商户诚信经营、明码标价。联盟组织小镇商户签订《商居公约》，建立商户“红黑榜”，在商圈开展“党组织推荐的放心店”评选活动，激励商户讲诚信、做示范、强服务、树形象。

坚持商居融合，共营商居和谐好风气

志愿服务联做，促进商居和谐共融。加强联盟内成员单位的共建力度，成立一支80名以党员、商户、居民、快递员等为主体的商居共治联盟志愿服务队，将长期在商圈工作的2名快递小哥聘为“移动网格员”，积极参与基层治理、文明创建、平安建设等工作。搭建“e”积分平台，通过志愿服务积分兑换礼品的方式，激励引导更多商户和居民参与到社区共治中，为社区居民提供关爱老人、义务理发、健康义诊等服务。矛盾纠纷共解，促进问题真抓实改。牵头商户代表、商圈物业、居民代表、共建单位召开“商居共治联盟议事会”，广泛听取各方意见建议，共商治理难题。针对安泰大街交通拥堵问题，设置非机动车专属停放区域，并加强现场管理，有效解决快递外卖车辆及非机动车乱停乱放问题。