近日，海淀区召开区委非公有制经济组织和社会组织工作委员会成立大会暨2023年第一次全体会议。海淀区委两新工委的成立，为全区进一步做好两新党建提供了新的契机、平台和载体，标志着我区两新党建工作进入新阶段。

会议传达了市委两新工委有关会议精神，审议通过了《海淀区委两新工委基本制度（试行）》和《海淀区委两新工委委员述职办法（试行）》，区委组织部分管日常工作的副部长王双全宣读批复任命，区委两新工委书记张东川部署了2023年全区两新组织党建工作重点任务。区委网信办、区房管局、区司法局围绕行业党建作交流发言。区委常委、组织部长张若冰同志充分肯定了海淀两新党建工作取得的成效，并对下一步工作作出指示。

会议要求，要进一步提高政治站位，切实增强做好两新党建工作的责任感使命感。要切实把思想统一到落实中央和市委、区委决策部署上来，置身变局明方向，融入全局找坐标，立足大局作贡献。要坚持党建引领，强化探索创新，与全区两新组织和新就业群体想在一起、干在一起，引领两新组织党组织和党员，主动融入首都发展大局，为新时代经济社会高质量发展提供坚强的组织保证。

会议要求，要进一步完善运行机制，全面加强对两新党建工作的组织领导。要强化政治引领，坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，持续推动党的二十大精神走进两新组织、走进新就业群体，不断增强两新组织对党的政治认同、思想认同、理论认同和情感认同。要强化统筹协调，区委两新工委要加强工作指导，各单位要当好“施工队长”，坚持“推进一个、完成一个”，力争打造可量化、可推广、可展示的工作亮点。要强化联系服务，发挥海淀高科技企业聚集优势，开展与出资人、企业高管的直接沟通，做好党建指导、联络服务、诉求收集等工作。

会议要求，要进一步聚焦主责主业，全力攻坚落实两新组织党建重点任务。要强化党建引领行业治理，落实常态化服务机制，广泛开展“送政策解难题、送服务促发展、送温暖强信心”活动。要深化党组织实质作用发挥，加强对两新组织的政治引领，建立完善党组织和企业管理层共同学习、重大事项会商等双向互动机制，推动企业与国家战略同向而行、健康发展。要聚焦工作重点精准推进，狠抓楼宇、园区、商圈党建工作，聚焦“亿元楼宇”“科技园区”“地标商圈”“众创空间”等重点区域，打造示范标杆。要巩固新就业群体党建工作，不断深化“五强三联五融入”工作模式，叫响海淀“车骑先锋”治理品牌。

会议要求，要进一步压实党建责任，守正创新提升两新组织党建工作整体效能。区委两新工委要履行好牵头抓总的职责，指导工委成员单位、各系统、各街镇形成工作合力。各成员单位党委（党组）要切实履行“抓行业抓党建、管领域管人群”的主体责任，统筹好部门监管与行业自律、行业治理与基层治理、顶层设计落地与有效群众动员“三个结合”。各系统党工委、各街镇党工委要紧盯两新组织发展模式、组织形态、运行方式的新变化，在海淀区两新党建“红领”品牌的整体框架下，深化工作成果，挖掘打造工作经验和品牌亮点。

今年，海淀区两新党建工作围绕强化两新组织政治建设，强化两新党建工作体系，强化两新组织党建基础，强化“红领”党建品牌打造，强化两新组织、新就业群体服务中心大局等5方面，提出了16条具体工作要点。在此基础上，为狠抓工作要点落地，按照“清单化管理、项目化推进”的方式，选定了具有较强示范性和可操作性的38项举措，涵盖了举办第二届“红领杯”党建业务大练兵、开展“两个覆盖”攻坚行动、健全科学城北区企业党建工作体系、深化新就业群体“伙伴行动计划”、做强“车骑先锋”治理品牌等重点项目。

下一步，海淀区委两新工委将巩固深化“红领”党建成效，以“红领党建赋能计划”为抓手，久久为功筑基础、想方设法强统筹、全力以赴创品牌，深挖赋能新赛道。指导新经济组织、新社会组织、新就业群体发挥党建引领作用，促进企业高质量发展，助力海淀经济再上新台阶，为北京国际科技创新中心建设做出新的更大贡献。

会议以视频会议形式召开，区委两新工委副书记和工委委员，各街镇党（工）委主管领导、负责两新党建工作的科室负责人参加会议。