兴安堡村距延庆城区6公里，有户籍人口282户692人，党员43名。因受“10.30”焦德全涉黑涉恶案件影响，2020年7月该村原任支部书记兼主任和一名村委被取保候审，导致村“两委”班子不齐，村级组织运转困难，村级事务出现停滞，被确定为市区两级重难点村。沈家营镇党委坚持把功夫下在换届选举之前，提前清障拔钉，紧盯关键指标任务，严格程序步骤，平稳有序完成村党组织换届。

以更高站位看待换届，做到政治上同向。做好顶层谋划，定期召开换届专题研究会，落实区领导到村调研指示精神，做到研究、部署、调度、推进等环节班子成员共同参与。用好中坚力量，包村工作队驻村指导，建立兴安堡村选情台账，多轮摸排选情，精准研判分析，为实现平稳换届打下基础。抓好神经末梢，将换届工作与扫黑除恶专项斗争、软弱涣散党组织整顿深入结合，将压力传导到村内每一名党员。

以更紧要求严格条件，做到人选上同调。严把人选政治关、品行关、能力关、廉洁关，从严落实“五好、十不能、五不准”人选资格标准，通过调研走访、个别谈话等多个维度的综合考量，坚决防止不符合条件人员进入村干部队伍。开展农村发展党员排查整顿试点工作，及时清理带病入党、徇私舞弊等情况人员，强化报名人员资格联审、背景考察，与黑恶势力有染或存疑人员坚决不予提名，严把村干部“入口关”。

以更强担当推进程序，做到步调上同频。制定《沈家营镇村（社区）“两委”换届选举工作手册》，将党组织换届流程梳理为3个阶段54项步骤，分阶段分层次组织培训，确保包村干部按照既定路线图、时间表抓好落实。在正式选举过程中，对场地布置、人员安排、选举程序进行严格把控，对音响、横幅、写票间等细枝末节也做到细致规范，具体操作时一个步骤、一个步骤推进，一道程序、一道程序履行，有力保证换届选举工作顺利健康开展。

以更实举措净化环境，做到行动上同步。把纪律规矩挺在前面，采取“上好一课、深化一访、实施一商、达成一致”的“四个一”措施，为实现党委组织意图与党员群众个人意愿高度统一奠定基础。结合本村实际制定工作方案和应急处突、疫情防控等预案，集中力量做好信访及12345涉选工单办理，耐心解答换届政策指标，切实做好每名党员、村民代表和群众思想引导工作，最大限度凝聚思想共识。

下一步，沈家营镇党委将以此次换届为契机，深入谋划“选后作为”，支持和推动兴安堡村新任班子亮相晒诺，全力以赴办好“开门一件事”。