延庆县坚决落实党要管党、从严治党的要求，把抓好党建作为最大政绩，建立并严格执行县委党建工作领导小组例会制，确保党建工作有序开展。

强化责任抓党建。县委党建工作领导小组专题会每1至2周召开一次，实现了抓党建责任明确化、议党建问题常态化、促党建工作具体化。坚持书记抓，专题会由县委书记召集、主持，并负责审定会议安排、议题及相关材料，带头落实抓党建责任；坚持集体议，县委副书记及分管组织、宣传、纪检等工作的县委常委参加会议，分享工作信息，议定会议事项，形成抓党建合力；坚持专人督，专题会研究确定事项由责任单位具体落实，县委党建工作领导小组办公室负责督办，形成了良好的运转机制。2015年，已召开专题会12次，研究各项议题近50个。

找准问题促党建。县委党建工作领导小组专题会始终坚持问题导向，查找问题不避，扭住问题不放，解决问题不拖，努力做到精准发力、精确治疾。结合党建述职情况找问题，3次召开专题会，研究乡镇街道党（工）委书记党建述职存在问题及整改安排，梳理问题80余个，制定措施近300项；结合党建考核情况找问题，安排7个相关部门对照全市2014年度党建工作实绩考核结果，分析查找问题27项，提出整改措施65条并拟定整改计划；结合上级巡视情况找问题，专题研究市委巡视组反馈意见整改方案，深挖存在问题，明确整改任务，确定整改措施。

把握重点强党建。县委党建工作领导小组专题会紧紧围绕党建工作主责主业，聚焦重点工作、职责、任务，有效防止会议开偏、开浮、开空。突出谋篇布局，系统研究全年党建相关工作，确定工作要点，敲定重点任务，为全年党建工作有序开展打好基础；突出久久为功，安排7个议题，系统研究群众路线教育实践活动整改落实及“三严三实”专题教育工作，做到常抓作风建设不放；突出固本强基，制定了关于党员发展、党员教育管理、党员意识提升系列实施意见，研究了引进人才有关办法，听取了社区党组织换届情况，全面做好抓基层打基础工作。

突出创新兴党建。县委党建工作领导小组专题会持续关注党建工作创新，不断完善举措、营造环境、健全机制，确保党建工作保有活力。围绕党建考核抓创新，完善了党建工作考核指标体系，将党建创新纳入考核内容，鞭策各单位研究新情况、关注新问题；围绕项目培育抓创新，研究设立了基层党建创新项目奖励扶持资金，加大选优力度，加强项目培育，力促党建工作水平提升；围绕党员从严管理抓创新，研究编制了《中国共产党党员手册》，在全县3.2万名党员中推行使用，进一步落实从严治党要求，规范党员行为，提升党员意识，发挥党员作用。