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党建工作

怀柔区雁栖湖示范区管委会“我是会都人”引领国际会都高质量发展

文章来源:北京组工网        作者:怀柔区委组织部        发布时间:2026-08-31

雁栖湖示范区管委会立足国际会都“国家顶层国际交往核心承载区”战略定位,针对区域政治属性强、驻区单位多元、功能复合叠加的实际,精准打造“我是会都人”党建品牌。坚持“平会结合、扩容提质”,聚焦产业发展、服务保障、生态示范等重点任务,依托党建工作协调委员会平台,探索“党建+”融合发展新路径,激发国际会都高质量发展新动能。

“党建+共享”聚力。开展联学联建,组织驻区重点单位参加国际交往中心功能建设培训班,联合开展“走进科学城”“法护会都”主题党日活动和红色小品、红色观影等思政活动,在共学共悟中不断强化“我是会都人”的主人翁意识,增强“会都一家人”思想共识。加强平台共享,深入开展“干部能力提升年”行动,依托“会都人上讲台”“行走会都”“共享会都”“读书分享会”等载体,打破单位壁垒,整合多方资源,依托“机关+驻区”联训平台实现同堂参训、同标提升,已累计组织相关活动17期。主动靠前服务,组织党员干部带头进酒店、进场馆、进现场,完善相互服务、沟通对接、应急联动三大机制,坚持“无事不扰、有需必应”,推动服务触角延伸到治理末梢,以工作实际传递组织温度。

“党建+共建”聚责。联动多元主体协同发展,深化党建协调委员会联动机制,领导班子带头对西山栈道、环湖绿道进行全程徒步踏勘、现场办公,联动驻区单位征集意见建议80余条,排查整改问题20余项,构建问题工单闭环处置体系。推动西山栈道全年开放,完成环湖绿道无障碍改造一期项目,让国际会都建设成果更多更公平惠及市民群众。创新工作模式降本增效,针对西山栈道修缮工程中的成本、工期、材料等难题,创新推行三方公司自建自运模式,在保证安全底线的前提下有效节省财政资金,提高工作质效。聚焦西山栈道全年开放存在的安全隐患难题,推出“宣传+科技+湿化+巡查+应急”五位一体防控方案,实现安全与开放两手抓。凝聚先锋力量赋能发展,在昆仑决世界格斗冠军赛、北京国际电影节等重大活动服务保障中,环湖各产权单位积极投入各自特色产品,参与组建党员专班,定岗定责、驻点值守,推动“会都人”亮身份、当先锋、作表率。2026年上半年,1421场会议会展活动在会都顺利落地。

“党建+共治”聚策。聚焦问题主动治理,深化需求、资源、项目“三项清单”机制,上半年形成项目清单15项,聚焦杨柳飞絮治理、惠企政策解读、园林病虫害防治等驻区单位急难愁盼问题,推动“各自为战”向“协同共治”转变。主动倾听共谋发展,以党建链串起共治链,搭建意见收集、整理、反馈平台,围绕中心工作定期听取意见建议,鼓励驻区单位以“会都即我家”的主人翁意识参与会都治理,及时发现问题、反映问题、共商解决方案。科会融合贡献会都力量,主动融入服务怀柔科学城建设,年均服务保障国际基础科学大会等各类重大科技类会议活动20余场次,服务怀柔科学城、科研单位、高校等科技类人才及“雁栖卡”持卡人参观接待近1000人次,以“我是会都人”的责任担当全力助推怀柔建设国际一流的战略科技融合发展示范区。

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